Accompagner vers l’emploi les personnes en situation de handicap

Public visé

Conseillers insertion
Travailleurs sociaux
Consultants en évolution professionnelle

Pré-requis

Objectifs pédagogiques

- Connaître les dispositifs et le cadre légal en lien avec le handicap
- Connaître les spécificités de l’accompagnement des personnes en situation de handicap
- Savoir mobiliser les outils et les connaissances spécifiques à l’accompagnement des personnes en situation de handicap
- Savoir adapter sa posture professionnelle aux situations rencontrées.

Description

Vous accompagnez des personnes dans un parcours d’insertion à visée professionnelle ou dans un repositionnement professionnel et vous êtes susceptible de prendre en charge des personnes en situation de handicap ou présentant des difficultés de santé importantes. Vous êtes ainsi confronté à des situations pour lesquelles vous manquez parfois de connaissances spécifiques et/ou de points de repères dans la façon d’aborder l’accompagnement. La formation a pour but de décliner un socle de connaissances dans le domaine du handicap permettant un accompagnement efficace de ce type de public. Elle vise aussi un travail sur les postures professionnelles adaptées. La formation est ponctuée d’exercices pratiques et d’échanges sur les situations rencontrées. 

Contenu 

• Echanges sur les représentations du « handicap » 

• Notions autour du handicap
- Définition du handicap
- Les catégories de handicap
- La Loi du 11 février 2005
- Le statut travailleur handicapé (RQTH)
- Autres bénéficiaires de la Loi
- Notion de compensation du handicap
- Le parcours d’une personne en situation de handicap
- Notions de contre-indications médicales / limitation d’aptitudes 


• Les différents acteurs et leur rôle
- Les partenaires institutionnels (AGEFIPH, FIPHFP, MDPH, CDAPH, CRAMIF, CAF, etc.)
- Les acteurs du placement (Cap emploi, Pôle emploi, Missions Locales, PLIE, etc.)
- Les acteurs de l’évaluation et de la compensation
- Les acteurs du maintien dans l’emploi
- Les acteurs de la formation (organismes de formation spécialisés, CRP, etc.) 


• Adapter l’accompagnement aux personnes en situation de handicap 

- Conseils pour l’accompagnement en fonction du type de handicap
- Prise en compte du handicap dans les projets professionnels et les projets de formation 

 

Intervenants 

• Cécile PERE : Psychologue de l’orientation, elle intervient depuis 5 ans auprès du public en situation de handicap dans le cadre de prestations de remobilisation/élaboration de projet (collectif et individuel). Elle est formée et utilise la méthode ADVP. 

• Frank GEIS : Psychologue du travail de formation, il travaille depuis 18 ans dans le domaine de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Il est responsable d’un centre de formation spécialisé dans le handicap qui dispense des actions de bilans, de remobilisation, d’élaboration de projet, d’accompagnement renforcé, de formations spécifiques.

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Informations pratiques

Catégorie : Outils et méthodes d'accompagnement
Durée : 21 heures / 3 jours
Tarif (TTC) :  805 €
Prochaines sessions :
  • 13 mai 2019 (13/05, 14/05, 15/05)
  • 16 septembre 2019 (16/09, 17/09, 18/09)
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